趁著四月陽光正好,微風不燥,陳醫師視聽集團總經理鄭小美女士開啟“創造 者核心人才團隊賦能計劃”的簡單宣講后,陳醫師眼視光“人才賦能,點亮未來”企 業文化之旅于2021年4月26日正式開營。 ,陳醫師視聽集團董事長陳朝霞女士出席了開營啟動儀式。 感謝。并稱發展是第一生產力,創新和人才是第一要務,她希望每一個員工在工 作中都能實現自我管理,而作為從醫多年的她,在驗光配鏡中的嚴謹也深深的影 響著每一位員工,她希望學員們可以抓住這次難得的機會,努力學習,學有所成! ![]() 小隊,由此拉開了“創造者核心人才團隊賦能計劃”的序幕!團隊展示完畢之后, 連主講老師都感嘆陳醫師人軍隊化管理,注重培養人才,像家庭一樣溫暖的企業 文化。接下來“我和陳醫師眼視光”的故事,讓培訓進入新的高潮。 朋友的支持和認可。 長迅速,對未來充滿期待。 懵懂少年成長為成顧客信任,熟穩重的優秀店長,今年已經進公司第十個年頭。 長的她分享因為這份工作讓她找到了自己的價值和社會責任感。隨后王濤老師從 “什么是團隊”提出問題,全面而詳細的闡述團隊的重要性。“團隊就是一個積極 的,為達成共同目標而努力的群體。他們能夠很好的一起工作,樂在其中,并且 能夠產生高質量的結果。”王濤老師用他詼諧幽默的風格贏得了陳醫師家人們的喜愛。 ![]() 董事長的帶領下,分別進行了一對一的交流,互相了解,傾聽心聲,答疑 解惑。“WALK-TALK”以散步形式進行,讓學員們在輕松愉快的氛圍下表達 出真實的想法,加強了溝通及了解。 ![]() 團隊賦能計劃”。計劃采用線上、線下相結合的方式, 由各個優秀培訓導師組成 的講師團來展開課程學習,經過測試分組建立戰隊并通過系統的學習,提高學 員們的溝通能力、視光管理能力、門店運營、帶教及團隊建設能力、為零售門店 提供創新性思維的新人,保持長久競爭力! |